Андрей Ганин и Евгений Чернов, основатели компании РОКИС, стали спикерами конференции «Газпром ИД»
Сооснователи РОКИС приняли участие в ГИД 4.0 – масштабной конференции, которая проходила в Санкт-Петербурге с 26 по 28 августа. Она объединила десятки представителей бизнеса, государственных структур, университетов и технологических компаний. Участники обсудили будущее цифровой идентичности, развитие экосистем и инновации в HR-технологиях.
Ключевые темы мероприятия: цифровая идентичность и доверие, HR-технологии и открытые экосистемы. Программа первого дня была сосредоточена на вопросах доверия в цифровом пространстве. В рамках этого направления прошла панельная дискуссия под названием «Человек между экосистемами: возможно ли сохранить личное пространство?».
Петр Емельянов (Bloomtech), Константин Остриков (Медиахолдинг MAER), Наталья Бердыева (SkillStaff) и Александр Озеров («Сбер Профиль») представили экосистему как проект, охватывающий различные сферы экономики. В ходе обсуждения затрагивались вопросы границ между человеком и экосистемой, обмена данными, а также прозрачности и этических аспектов существования экосистем.
После серьезных аналитических дискуссий последовала практическая сессия – командная игра, в ходе которой 50 участников разбирали реальные кейсы потерь и неудач, связанных с недостаточно развитой инфраструктурой доступа.
Сессия по кейсам «Поиск и рекомендательные системы как драйвер роста метрик» была открыта видеообращением генерального директора «Газпром-Медиа Холдинга» Сергея Косинского.
Главным событием первого дня стала дискуссия «ID будущего: кто ты в экосистеме», в которой приняли участие лидеры ведущих ID-платформ страны: Михаил Хоружик («Сбер ID»), Иван Смирнов (VK ID), Александр Махонин («Газпром ИД»), Ася Статьева (Yandex ID) и Антон Мелузов (ЕСИА). Все участники договорились, что цифровой ID сегодня воспринимается не как отдельный сервис, а как фундамент экосистем, а его развитие напрямую влияет на весь рынок.
Второй день конференции был посвящен HR-технологиям и интеграции платформы ГИД с партнерами. Сооснователь РОКИС Андрей Ганин представил систему оценки навыков ИТ-специалистов. Платформа предоставляет возможность сделать быструю и точную оценку знаний как во время собеседований, так и во время регулярных ассессментов.
День завершился живой дискуссией о сотрудничестве бизнеса, вузов и государства. В обсуждении приняли участие Катерина Рождественская (Т1), Наталья Сущева (СПбГЭУ), Светлана Лазариди (группа «Илим»), Александр Хачиян (SkillStaff) и Николай Долгов («Профессионалы 4.0»). Модераторами стали специалисты McKinsey & Company Антон Порядин и Софья Чукавина. Темы обсуждения касались будущего HR, предложений работодателей для поколения зумеров и точек взаимодействия между университетами, компаниями и государственными структурами. Начальник департамента «Газпрома» Александр Шагов в итогах дискуссии подчеркнул, что партнёрство бизнеса и образовательных учреждений является ключом к удержанию молодых талантов в регионах.
В третий день прошла игра «АНТИконфа: Погасшая звезда», где участники в реальном времени тестировали гипотезы: сокращение времени выхода на рынок в два раза, снижение затрат на интеграцию на 50%, устойчивость моделей и монетизация решений, что позволило создать графы последовательности действий.
Андрей Ганин также принял участие в дискуссии о вызовах и перспективах открытых экосистем вместе с Сергеем Федотовым («Газпром ИД»), Сергеем Щербининым (Faust Consulting) и Александром Рожковым («Кинескоп»). Эксперты сошлись во мнении, что открытые экосистемы способны ускорить развитие рынка при условии преодоления таких барьеров, как несовместимость стандартов и недостаток доверия.
Конференция ГИД 4.0 организована «Оператором Газпром ИД» (ГИД), российской технологической компанией, входящей в Группу «Газпром». ГИД – это суперапп и веб-платформа, которая объединяет комплекс сервисов для улучшения взаимодействия внутри компаний, адаптации и обучения сотрудников, управления проектами, а также мониторинга психоэмоционального состояния команд. Особенностью платформы является встроенный конструктор сервисов, позволяющий гибко и быстро автоматизировать управленческие и мотивационные инструменты с учетом бизнес-задач.